2024年1月30日下午，陕西佰森安全技术咨询有限公司召开2023年度总结汇报表彰暨2024工作会议，会议对2023年工作的情况进行了回顾，对2024年工作进行了安排部署，会议由党政综合办张运宏书记主持，总经理尹川及全体员工出席会议。

会议上，各部室负责人分别汇报了2023年工作完成情况及2024年工作计划，分析了2023年工作的指标及各项服务工作的完成情况，并对所存在的问题及今年的工作计划进行了汇报。每位员工对2023年个人工作情况总结回顾，并对工作中存在的问题、需要改进的不足进行座谈，对公司的发展前景进行展望。公司对评选出的优秀员工进行了表彰奖励。

会议最后，总经理尹川作了题为《劈波斩浪、锐意进取，携手开创独具特色的佰森之路》的工作报告，充分肯定了各部门及全体员工做出的贡献和取得的成绩，他指出2023年是佰森全面总结以往经验，不断探索发展新路，努力扩展新的市场的一年，也是公司在面对严峻的市场竞争、项目相互压价、人情关系错综复杂的情况下，在寒冬中不懈努力"打基础、练内功、强管理、谋发展"，为尽快走上快发展的关键一年。一年来，在公司全体员工的共同努力下，公司对内继续强基固本，深化项目管理，提高服务质量，提升综合竞争力。积极顺应市场形势的变化，主动调整公司发展战略，走多方面共同发展道路，使公司得到了稳步向好的发展。公司圆满完成了2023年提出的各项任务指标，在公司队伍建设、新项目签订、党建引领等方面取得突破。这些成绩的取得，离不开大家的奉献与付出。

他强调2024年的工作指导思想是：择高处立，寻平处住，向宽处行。并对2024年的工作进行部署。

一是稳固老客户、开发新区域，树立优质服务就能赢得市场的理念。作为企业，必须树立优质服务方可赢得市场的理念，作为职工必须明白企业效益决定个人收益的生存观念。所以，每个员工必须以百倍的努力、奋发作为的态度做好业务工作，加强市场开发力度，戮力同心实现今年的奋斗目标。

二是借船出海，开发新的经济增长点。借助高校和社会专业人士技术力量，建设具有先进水平的冲击地压、防治水与地质灾害技术研究中心，是构建以企业为主体、产学研相结合的技术创新体系的主要途径之一。

三是加大人才培养力度。位从为来，财从才来，牢固树立员工价值观，幸福是从奋斗中得来，在新的一年里，加大人才培养力度是我们又一重要工作目标。员工专业素质的提升是企业发展的动力，我们在鼓励员工自我学习、自学考证、岗位成长的同时，针对企业近期目标与远景规划，将采取请进来、走出去、内部组织专业人员讲座、外聘专家辅导等形式，有计划、有针对性的开展业务培训，以达到员工整体业务素质提升、工程项目有业务骨干带领的目标。

四是抓住重点项目，力求实现新突破。在社会化服务方面，西安周围工业园区在加大开发力度的同时，要拓展社区安全咨询、讲座、演练、隐患排查等项目，为企业的稳固发展寻求新的经济增长点。

五是抓好党建工作，做好员工的思想政治工作，提升公司的凝聚力，支部是关键。公司支部在做好员工思想教育的同时，要加强与上级组织的联系；将思想要求进步、作风正派、工作努力的员工培养成为向党组织积极靠拢的积极分子。

2024年是公司成立的第六年，也是公司腾飞发展关键年。当前，全国安全形式不容乐观，近期发生的几起事故，滑坡，煤矿事故，学校火灾事故，国家领导人都十分重视，这也给我们安全咨询公司带来了机遇，只要我们扛牢“走稳步、不停息”的担当，抢抓机遇、乘势而上、实干快干，就一定能变潜力为实力、化优势为胜势，开创安全咨询行业的新局面。

在新的一年里，要求全体员工更加紧密地团结起来，对2023年工作中存在的不足进行改正，鼓足知难而进的精气神，真抓实干，攻坚克难，为把佰森建成安全咨询一流企业而奋斗！